Ene 22, 2023 / 08:33

Calambres 22/01/2023

Esaú Valencia Heredia

* México no está preparado para una mujer presidenta

Denuncian acoso laboral en la CFE de Veracruz rural. Continúan los abusos a las mujeres en oficinas públicas de Veracruz.

Esta vez, personal de base de la Comisión Federal de Electricidad (CFE) del área comercial de la zona Veracruz, denuncian abuso de autoridad, discriminación y hostigamiento laboral.
Señalan del acoso a la jefa de oficina Arely Fernández Bautista, subordinada al área comercial de Hermes Josué Texon Bonilla, con sede en el edificio de CFE Boticaria.
En base a la Norma Oficial Mexicana 035 de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (NOM-035-STPS- Factores de riesgo psicosocial en el trabajo-Identificación-análisis y prevención) denunciarían el delito ante la autoridad competente.
A través de escritos una de las afectadas, Joanna Patricia Ramón Morales, de la Agencia de Atención a Clientes (CAC) de Cempoala, se queja de enfrentar acoso laboral desde julio de 2022.
En una larga lista de presuntos abusos laborales, explica que su infierno comenzó en la tercera catorcena de julio 2022 cuando sufrió en su nómina de pago descuento por falta no justificada, siendo que el 4 de julio, fue día no laborable por la fiesta del carnaval de Veracruz, autorizado vía correo electrónico por su jefa inmediata, licenciada Arely Fernández Bautista.
De tanto insistir ante su jefa y el titular de Recursos Humanos (RH) Mauro Joaquín Montalvo Delfín, en la segunda catorcena de septiembre recibió la bonificación del descuento.
Después vinieron otras órdenes superiores de cambios laborales que directamente la afectaban. A partir del 27 de septiembre tenía que acudir a checar su entrada al CAC de Paso de Ovejas (distribución) ya que el de Cempoala (suministro) no tiene. Y en la segunda catorcena de octubre, pese a la evidencia de las cámaras que registraban su asistencia, pretendieron descontarle siete faltas no justificadas.
La trabajadora sindicalizada, señala a la licenciada Arely Fernández de ejercer sobre ella discriminación, acoso laboral y abuso de autoridad. “Usa su rango mayor para amenazar y condicionar mi estancia en el trabajo”, dice.
Joanna Patricia Ramón Morales, con 12 años de base en la CFE, reservándose su derecho a denunciar los hechos descritos, solicita en su escrito la intervención del dirigente sindical Pedro Blanco García, del SUTERM, sección 141 Veracruz Rural.
Entre la base trabajadora se comenta ya que la valentía de Ramón Martínez para denunciar los atropellos laborales que ha venido sufriendo, servirá para que más empleadas de la empresa, de base o contrato, levanten la voz y exhiban abusos que sobre ellas cometen altos funcionarios de la CFE en Veracruz y otras zonas del país.
***Los mexicanos no están listos para una mujer presidenta. Una encuesta de De las Heras Demotecnia arrojó que cinco de cada 10 mexicanos afirman que el país no está listo para tener una presidenta mujer.
Las mujeres representan 51.4 por ciento de la población, sin embargo, el Estado las sigue considerando como una minoría o “grupo vulnerable”. La última encuesta de De las Heras Demotecnia arrojó que los mexicanos todavía no conciben la idea de que una mujer pueda ser presidenta. “Hoy, la violencia contra las niñas y mujeres en el país sigue muy presente en todos los ámbitos y se materializa en historias desgarradoras de violencia sexual, feminicidios, acoso escolar y laboral, falta de acceso a oportunidades y servicios básicos, entre otras. Estas formas de violencia tienen características particulares, pero no pueden entenderse sin analizar la crisis generalizada de inseguridad, impunidad, corrupción y violaciones a los derechos humanos que se vive en el país”, señala el estudio 51 por ciento una agenda para la igualdad, de la organización GIRE (Grupo de Información en Reproducción Elegida).
Existen causas de fondo que perpetúan la desigualdad, muchas de ellas asociadas a la cultura del mexicano. Sólo 11 por ciento de los encuestados reconoció que simpatiza con la idea de tener a una mujer en un puesto importante, en tanto, 72 por ciento de los encuestados respondió que está de acuerdo, pero no del todo. Gire detalla que después de las elecciones de 2016, el avance político de las mujeres ha presentado una mejora sustantiva, en especial en los congresos locales donde su presencia aumentó de 26 por ciento a 56 por ciento. Lo mismo sucedió en la Cámara de Diputados que cuenta con 41.7 por ciento de representación femenina. Esta situación coloca al país por arriba del promedio de la región latinoamericana, donde las mujeres ocupan en promedio 27.6 por ciento de los espacios legislativos. Sin embargo, en los espacios judicial y ejecutivo aún hay mucho por hacer. “En la mayoría de las fuerzas políticas, las mujeres representan la mitad —en algunos casos más— de las militancias. Participan activamente en la política a nivel local, sobre todo en grupos de base o movimientos. En contraste, son ellas las que menor reconocimiento o apoyo reciben, porque para las estructuras del poder son un bloque anónimo”, explica el reporte.
***¿Está desesperado (a) porque nada le sale bien? Es probable que se encuentre en una situación desesperante con su cónyuge, puede ser que sea con sus hijos o cualquier otra relación, como puede ser un problema financiero o laboral.
Otros pueden estar desesperados porque necesitan tomar una decisión y no hallan que hacer, están cansados de luchar, de intentar, lo han hecho todo, pero nada que salen del pozo y sienten que cada día como que se hunden más.
La verdad que estar en el pozo no es bueno, allí todo es oscuridad y solo se respira angustia, miedo y muerte.
Salir del pozo requiere paciencia y espera en Dios, un ejemplo muy reciente es el caso de los 33 mineros en Chile, que en medio de las dificultades desarrollaron paciencia y no se dejaron vencer.
Salir del pozo requiere que se convierta en protagonista y deje de ser víctima. Usted ha sido llamado a ser el protagonista de su vida, el protagonista espera en Dios pacientemente antes de actuar, el protagonista no es pasivo, el protagonista ve la vida con optimismo y se convierte en el gerente de su vida, él es proactivo.
REFLEXIÓN: Hay políticos que son como las hormigas arrieras…Si aflojan se meten, si aprietas te muerden: El Filósofo de Güémez.

CD/JV

Únete a nuestro canal de Whatsapp y entérate de las noticias más relevantes del día, artículos de opinión, entretenimiento, tendencias y más.

Notas del día: